CZK/€ 25.165 +0,18%

CZK/$ 24.218 +0,21%

CZK/£ 30.334 +0,20%

CZK/CHF 26.958 -0,23%

24. 09. 2024

0 komentářů

UNIQA: Pražská centrála na Evropské se stala domovem nové pobočky bistra Mezi řádky

 

Skupina sociálních podniků Etincelle otevřela další pobočku bistra Mezi řádky. Jejím domovem se staly zcela nové moderní prostory pražské centrály UNIQA na Evropské ulici. Etincelle vyhrálo výběrové řízení na provozovatele bistra, které bude sloužit nejen zaměstnancům finanční skupiny, ale i široké veřejnosti. Skupinu UNIQA oslovil zejména sociální přesah nového provozovatele, který zaměstnává hendikepované osoby a pomáhá jim tak najít právoplatné místo ve společnosti.

Loading



 

Bistro Mezi řádky otevřelo poprvé pro návštěvníky své dveře v pondělí 23. září za přítomnosti patronky sociální skupiny Etincelle Báry Nesvadbové a jednatele skupiny Jakuba Knězů, vedení společnosti UNIQA reprezentovaly Lucie Urválková a Ganna Pidgrona.

UNIQA prostory zrekonstruovala pod taktovkou architektonického studia Dotegg.

„Nové bistro Mezi řádky je více než jen moderní místo pro obědy. Naše vize byla vytvořit moderní a příjemný prostor pro smysluplná setkávání a spolupráci. Jelikož bude otevřené široké veřejnosti, věřím, že bude inspirací pro každého, kdo ho navštíví. Jsem přesvědčena, že zároveň ukáže, jak důležité je vytvářet příležitosti pro všechny, včetně osob s hendikepem. Ať se v něm každý cítí vítán,“ popřála novému bistru Lucie Urválková, místopředsedkyně představenstva UNIQA odpovědná za finance, do jejíž gesce spadá jak rekonstrukce prostor, tak výběr provozovatele.

Ten byl vybírán opravdu velmi pečlivě. Finanční skupinu UNIQA nakonec nejvíce oslovila skupina sociálních podniků Etincelle, držitel ocenění EY společensky prospěšný podnikatel roku 2018. Etincelle se dlouhodobě věnuje sociálnímu podnikání, provozuje síť kaváren, bister a catering Mezi řádky, vlastní řemeslnou pekárnu, pekařství a farmu. Mimo to má také prádelnu a uklízí veřejná prostranství a zeleň. ​Na pomocných pozicích ve všech provozech Etincelle pracuje téměř 200 lidí s hendikepem. Právě to bylo pro UNIQA rozhodujícím faktorem.

REKLAMA

„V UNIQA je pro nás důležité podporovat projekty, které mají pozitivní dopad na komunitu a pomáhají vytvářet lepší život pro všechny. I proto bylo bistro Mezi řádky, které dává pracovní příležitost hendikepovaným lidem, pro nás jasnou volbou při výběru nového provozovatele. Tento krok je plně v souladu s hodnotami diverzity a inkluze, které v UNIQA ctíme. Jsme hrdí, že můžeme přispět k vytvoření místa, kde se každý cítí přijat, a věříme, že toto bistro bude inspirací pro naši komunitu i pro všechny návštěvníky. Já osobně se na to moc těším.,“ vysvětlila výběr provozovatele členka představenstva UNIQA Ganna Pidgorna, která zodpovídá za ESG a CSR projekty.

​Výběr provozovatele ocenila i spisovatelka a dlouholetá patronka skupiny Etincelle Bára Nesvadbová: „Jsem nesmírně ráda, že společnost UNIQA jde společnosti příkladem a dala lidem s hendikepem příležitost k práci. Z vlastního pozorování moc dobře vím, že ti, kteří se zapojí v pracovním procesu, získají nejen sebevědomí, ale hlavně smysl každodenního života.“

Skupina sociálních podniků Etincelle s úspěchem dokazuje, že tzv. sociální podnikání má u nás své místo: „Velmi si vážíme příležitosti, kterou právě tady s novým bistrem dostáváme. Chceme nabídnout vysokou kvalitu a rozumné ceny. Naším cílem není prostý komerční zisk, vnímáme svoji roli jako sociální podnikatelé, kteří se nebojí inovací, hledají kvalitu v lokálních zdrojích a zároveň se držíme našeho pravidla, že normální je být různý,“ říká Jakub Knězů, ředitel a zakladatel Etincelle.

V UNIQA věříme, že jsme vybrali správně, že všem návštěvníkům bude v novém bistru nejen chutnat, ale že se v něm budou cítit po všech stránkách příjemně.

Loading

Vstoupit do diskuze 0 komentářů


Související články

Jaké zásadní změny v odměňování zaměstnanců přináší novela zákoníku práce

Od 1. ledna 2025 vstoupí v platnost novela zákoníku práce, která zásadně ovlivní systém odměňování zaměstnanců v České republice. Mezi klíčové změny patří zrušení institutu zaručené mzdy v soukromém sektoru, zavedení zaručeného platu pro veřejnou sféru a nový mechanismus valorizace minimální mzdy.

Text: Redakce

Foto: Shutterstock

05. 12. 2024


Diskuze k článku

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna, vyžadované informace jsou označeny hvězdičkou.

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *