CZK/€ 25.215 -0,32%

CZK/$ 24.487 -0,76%

CZK/£ 29.923 -0,30%

CZK/CHF 26.843 -0,27%

22. 06. 2023

0 komentářů

V KB Penzijní společnosti získávají klienti vyšší státní podporu i díky bonusu z kreditní karty

 

Komerční banka obohatila penzijní účty svých klientů v roce 2022 o téměř 84 milionů Kč. Tento bonus obdrželo 49 tisíc klientů, kteří průměrně získali na své penzijní spoření 1 718 Kč. Klienti, kteří používají kreditní karty Komerční banky (Lady karta a A karta), obdrží na účet svého penzijního spoření u KB Penzijní společnosti bonus ve výši 1 % z objemu všech bezhotovostních plateb kartou, a to až do výše 6 000 Kč ročně (max. 500 Kč/měsíc).  

Loading



 

Jak to funguje?

Celkový bonus z kreditní karty je rozpočten do jednotlivých měsíců následujícího roku, na základě plateb v předchozím roce. O tento bonus se automaticky navýší sjednaný příspěvek účastníka. Díky tomu klient dostane nejen bonus z plateb kartou, ale může získat i vyšší státní příspěvek, případně i daňovou úlevu.

 „Běžným využíváním kreditní karty KB tak klient KB Penzijní společnosti získá až tři bonusy najednou. Díky synergii kreditní karty a penzijního spoření mohou klienti za několik let nastřádat velmi zajímavou částku,“ říká Jana Petrovská, členka představenstva KB Penzijní společnosti.

TIP v souvislosti s navrhovanou vládní úpravou podmínek pro nárok na státní příspěvek:

  • Pro klienty, kteří si platí minimální částku pro získání státního příspěvku (tedy 300 Kč/měsíčně), může bonus z kreditní karty zajistit dosažení nové minimální hranice nutné pro výplatu státního příspěvku ve výši 500 Kč/měs., v případě, že si příspěvek klienti sami nenavýší.
  • Tento bonus může rovněž kompenzovat ztrátu státního příspěvku i klientům, kteří mají přiznaný starobní důchod z důchodového pojištění a dle návrhu nebudou již mít na státní příspěvek nárok.

Upozornění: Upozorňujeme, že s Doplňkovým penzijním spořením jsou spojena jistá rizika – hodnota investice není garantována a může kolísat v závislosti na vývoji trhu.

Loading

Vstoupit do diskuze 0 komentářů


Související články

Přehled: Co se v roce 2025 mění pro firmy, zaměstnance a daňové poplatníky?

Přehled vybraných legislativních změn, které se od nového roku dotknou jak firem, tak zaměstnanců. Rok 2025 přinese zejména novinky v DPH, paušální dani, odvodech OSVČ, minimální mzdě, zkušební době, výpovědní lhůtě, podmínkách pro dohodáře, zaručené mzdě, ESG reportingu i v zaměstnaneckých benefitech.

Text: Redakce

Foto: Shutterstock

31. 12. 2024

Jak je na tom první dáma s důchodovým zabezpečením a co se má změnit

V diskusích téměř nepovšimnuta zůstala otázka zdravotního a důchodového pojištění předchozích a současné manželky prezidenta republiky. První dáma v minulosti ani v současnosti nedostávala a dosud nedostává za výkon své funkce žádný plat, i když se od ní očekává, že opustí stávající zaměstnání, aby mohla plnit řadu protokolárních úkolů a […]

Text: Redakce

Foto: Shutterstock

25. 11. 2024

Jaké zásadní změny přinesly vládní úpravy do penzijního spoření?

Konsolidační balíček účinný od letošního ledna sebou taktéž přinesl pozitivní změny v oblasti odpočtů z daňového základu pro fyzické osoby. Zásadní změna spočívá v rozšíření okruhu produktů spoření na stáří, které jsou způsobilé pro odpočet z daňového základu. Nově lze od základu daně odečíst i příspěvky hrazené poplatníkem v rámci tzv. dlouhodobého […]

Text: Redakce

Foto: Shutterstock

16. 10. 2024


Diskuze k článku

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna, vyžadované informace jsou označeny hvězdičkou.

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *